Freelancer FAQ
(Frequently asked questions)
Vor jeder vertrauensvollen Zusammenarbeit steht das Erstgespräch und vor allem Transparenz. Auf Ihre Fragen möchten wir im Folgenden eingehen. Sie können uns aber auch direkt unter 0221 65 03 19 44 anrufen.
Allgemeine Fragen
IT-Projektberatung
Wir analysieren gemeinsam Ihre aktuellen IT-Projekte und sprechen über Vakanzen und Projektengpässe. Anschließend erstellen wir gemeinsam ein detailliertes Anforderungsprofil und geben Ihnen eine erste Einschätzung zur Machbarkeit, sowie eine Projektroadmap. Wir qualifizieren passgenaue Kandidaten, stellen Sie vor, führen gemeinsame Gespräche über das Projekt und nachdem Sie sich für den perfekten Kandidaten entschieden haben, kann es schon losgehen. Wir monitoren den Projektstart, führen Feedbackgespräche und begleiten das Projekt. Mit der IT-Projektberatung von Connectly erhalten Sie das Rundum-Sorglospaket von den Branchenprofis.
Connectly organisiert Entwicklerteams und berät Unternehmen in der Personalvermittlung von IT-Fachkräften für diverse Projekte. Dazu zählt vor allem die Zusammenstellung geeigneter Kandidaten auf Freelancer-Basis für temporäre, aber auch langfristige Projekte.
Wir übernehmen dabei die umfassende Beratung, die die klassische Personalberatung bei weitem übertrifft. Dazu zählt die Analyse des Anforderungsprofils, die schnelle IT-Experten Suche, die Besetzung und Organisation des Teams.
Connectly begleitet in den meisten Fällen das Projekt bis zur erfolgreichen Umsetzung. Wir sprechen regelmäßig mit Ihnen und den IT-Freelancern, wie es im Projekt vorwärts geht und wo wir noch unterstützen können.
Freelancer Vermittlung für IT & Softwareentwicklung
Die Liste ist lang: Wir haben ein breites Netzwerk von IT Experten unterschiedlichster Bereiche. Die Schwerpunkte und unsere Hauptexpertise liegt in der Vermittlung von Softwareentwicklern (Fullstack, Frontend und Backend), Softwarearchitekten, DevOps-Engineers und IT-Projektleitern. Aber auch IT-Experten aus den Bereichen Infrastruktur, Agile Coach, UX/UI, Strategie bis hin zu CTO und CIO haben wir erfolgreich in Projekten eingesetzt.
Das kommt selbstverständlich auf verschiedene Faktoren an. Eine Besetzung von Freelancern für IT Projekte ist häufig schon in 4-7 Tagen möglich. Mit dem passenden Netzwerk ist es auch schon gelungen am gleichen Tag zu besetzen, anspruchsvollere Vakanzen können auch 14 Tage oder länger brauchen. Sprechen Sie uns an, wir können Ihnen eine realistische Einschätzung zur Dauer einer Vermittlung mit Connectly geben.
Selbstverständlich. Neben Englisch und Deutsch, haben wir auch schon mit spanischsprachige IT-Freelancern zusammengearbeitet. Die Vermittlung von englischsprachigen Entwicklern gehört zu unserem Standardrepartoire. Wenn Sie die Möglichkeit haben, englischsprachige Entwickler in Ihr Team zu integrieren, sind wir mit ausländischen Experten gut vernetzt und haben bereits sehr gute Erfahrungen gemacht.
Auch dies ist sehr unterschiedlich. Erfahrungsgemäß sind IT-Experten, die als IT-Freelancer in Projekten arbeiten sehr erfahrene Fachkräfte auf ihrem Gebiet. Viele Freelancer haben vor ihrer Freiberuflichkeit als Festangestellte in Unternehmen gearbeitet und dort umfangreich Erfahrung gesammelt. In Jahren reicht die Erfahrung von Junioren mit 1-3 Jahren Berufserfahrung bis zu Branchenexperten von 30 Jahren und mehr Erfahrung auf ihrem Gebiet.
Projektvermittlung
Das kann sehr unterschiedlich sein. Wir haben schon innerhalb von einem Tag eine Zusammenarbeit begonnen, anspruchsvolle Projekte brauchen manchmal einige Tage oder wenige Wochen für die finale Zusage. Unser Prozess sieht es vor, die Wartezeiten zwischen Erstgespräch, Vorstellung, Interview, Feedbacks und Korrespondenzen so kurz wie möglich zu halten, um möglichst hohe Planungssicherheit für alle Beteiligten zu gewährleisten.
Das Wichtigste ist ein ausführlicher Lebenslauf / CV, der ihre Projekterfahrung möglichst umfangreich darstellt. Insbesondere eine Auflistung von Skills und Versionen hilft uns, ein passendes Projekt für Dich zu finden und dir nur Projekte vorzuschlagen, die wirklich zu deinen Kompetenzen und Vorstellungen passen. Referenzen deiner bisherigen Auftraggeber, Zertifikate u.Ä. sind gerne gesehen, aber kein must-have.
